Όπως ανακοινώθηκε από τον Υπουργό Εργασίας κ. Βρούτση Γ. στο πλαίσιο βελτίωσης του μηχανισμού ενίσχυσης της απασχόλησης «ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ», θα καλύπτεται το 60% των εργοδοτικών-ασφαλιστικών εισφορών για το χρόνο που ο εργαζόμενος δεν θα εργάζεται.
Συγκεκριμένα , από 15 Ιουνίου μέχρι και 31 Ιουλίου, η Πολιτεία θα καταβάλει το 60% των εργοδοτικών-ασφαλιστικών εισφορών των εργαζόμενων για το χρόνο που αυτοί δεν εργάζονται, ως ένα επιπλέον κίνητρο για τις επιχειρήσεις προκειμένου να διατηρήσουν ή και αυξήσουν τις θέσεις εργασίας τους.
Επισημαίνεται ότι τέλος Μαΐου είχε κατατεθεί η τροπολογία σε σχέση με το νέο μηχανισμό ενίσχυσης της απασχόλησης (“Συν-Εργασία”) και άλλες διατάξεις σχετιζόμενες με μέτρα στήριξης των επιχειρήσεων και των εργαζομένων λόγω της κρίσης του κορονοϊού.
Σύμφωνα με την τροπολογία θεσπίζεται μηχανισμός ενίσχυσης της απασχόλησης με τη μορφή οικονομικής ενίσχυσης βραχυχρόνιας εργασίας για το χρονικό διάστημα από τις 15/6/2020 έως τις 15/10/2020.
Η πολιτεία αναλαμβάνει την υποχρέωση αναπλήρωσης κατά ποσοστό 60% του εισοδήματος των εργαζομένων με πλήρη απασχόληση, των οποίων μειώνεται μονομερώς από τον εργοδότη ο χρόνος εβδομαδιαίας εργασίας έως του ποσοστού 50%.
Κατ ΄εξαίρεση στον κλάδο των αεροπορικών μεταφορών, καθώς και των επιχειρήσεων των οποίων η δραστηριότητα συνδέεται με αυτές, η πολιτεία καλύπτει πλέον του 60% του εισοδήματος των εργαζομένων, λόγω μείωσης του χρόνου εργασίας τους και τις ασφαλιστικές εισφορές που αντιστοιχούν στο χρόνο που οι εργαζόμενοι δεν θα απασχοληθούν και παρέχει τη δυνατότητα στις επιχειρήσεις αυτές να παρατείνουν τη συμμετοχή τους στο μηχανισμό έως 31/12/2020 με την προϋπόθεση ότι είχαν ενταχθεί στο μηχανισμό για κάποιο χρονικό διάστημα από 15/6/2020 έως 30/9/2020.
Με τον τρόπο αυτό γίνεται ελκυστικότερο και ευνοϊκότερο το πλαίσιο για τις επιχειρήσεις, ώστε να ενταχθούν στο μηχανισμό ενίσχυσης της απασχόλησης «ΣΥΝ-ΕΡΓΑΣΙΑ».
